ATA, Periodo di prova: in caso di ASSENZA PER MALATTIA per un periodo superiore ai 6 mesi la SCUOLA può o deve RISOLVERE il rapporto di lavoro? Ecco l'orientamento dell'ARAN in merito
- La Redazione
- 24 feb
- Tempo di lettura: 1 min
Un aspetto sul quale occorre soffermarsi è sicuramente quello riguardante il PERSONALE ATA che stia svolgendo il PERIODO DI PROVA e sia ASSENTE per malattia...
Un aspetto sul quale occorre soffermarsi è sicuramente quello riguardante il PERSONALE ATA che stia svolgendo il PERIODO DI PROVA e sia ASSENTE per malattia.
L'articolo 62 del CCNL 2019/21, sottoscritto il 18 gennaio 2024, dispone espressamente che...
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